STRUCTURATION DES OFFRES & DES ÉQUIPES

La bonne offre.
Les bons moyens.

Faire fonctionner ensemble vos formules, vos créneaux et vos équipes. Pour mieux accueillir vos clients et mieux exploiter votre capacité.

VOTRE OFFRE

Donner à chaque formule
une place claire.

Une offre doit être attractive pour vos clients, compréhensible pour vos équipes et cohérente avec vos coûts.

01

Anniversaires & familles

Durée, nombre d’enfants, animation, espace goûter, options et rotation des groupes.

02

Groupes & activités récurrentes

Accueils de loisirs, scolaires, stages : formats, capacité, calendrier et conditions d’accueil.

03

Team building & séminaires

Activités, privatisation, restauration et réunion, selon les espaces et équipements disponibles.

DE LA RECOMMANDATION AU TERRAIN

Une organisation
que l’on peut mettre en œuvre.

01

Des fiches offres

Promesse, contenu, prix, coûts et conditions d’accueil clairement définis.

02

Des scénarios d’organisation

Créneaux, moyens humains et tâches associés à chaque format.

03

Un test cadré

Une modification ciblée, un responsable et des critères pour décider de la suite.

LE PROCHAIN PAS

Votre organisation peut-elle mieux servir votre activité ?

Partons de vos offres et de vos contraintes pour identifier une première amélioration.

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